Programas de Calidad de Vida
Creamos una propuesta que se ajuste a tus necesidades y requerimientos para romper con la rutina y llevar momentos de felicidad y autocuidado a tu organización. Estos programas buscan:
- Promover y ofrecer herramientas para estilos de vida saludables, que conduzcan a una mayor satisfacción en el trabajo.
- Evaluar la salud integral del trabajador, con un análisis multidisciplinario.
- Implementar prácticas o acciones de bienestar según intereses o preferencias de acuerdo con grupos etarios, género u otras.
Programa que contempla la realización de una batería de exámenes preventivos para todas las personas de la organización o un grupo. Somos diferentes, por ello, se organiza según género y grupo etario.
Implementamos una feria de la salud en el lugar de trabajo, algunos de los stand: operativo oftalmológico y dental, seguro de salud complementario, isapres, CCAF, gimnasios, nutricionista, etc.
Programa que contempla la atención de un nutricionista, psicólogo/a y profesor de educación física o PT mensualmente. La duración del programa y la cantidad de participantes es según el requerimiento.
Llevamos a todas las instalaciones de la organización un programa de calidad de vida, servicios: pausas saludables, risoterapia, atención con kinesiólogo, nutricionista o psicólogo, masaje en silla, etc.
Te apoyamos en la implementación de iniciativas de flexibilidad laboral para poder fomentar la conciliación de la vida laboral, familiar y personal.
Vídeos de apoyo para incentivar el autocuidado y el bienestar integral en tu lugar de trabajo
Planificamos y ejecutamos tus eventos corporativos, entre ellos: escuelas de verano e invierno, fiestas patrias, halloween, navidad, año nuevo, cumpleaños, aniversarios corporativos, aniversario por años de servicio, día de la niñez, día de la madre, día del padre, día de la diversidad, etc. En definitiva, te apoyamos en todas tus celebraciones.
Podemos realizar el programa que se ajuste a las necesidades de nuestros clientes.
Programas de Bienestar Integral
Sabemos la importancia de promocionar una cultura organizacional centrada en el bienestar integral, la cual se adapte al contexto de la organización y los cambios constantes del entorno, para ello, te ayudamos a implementar programas de salud mental y financiero, educación emocional y orientación respecto como el contexto legal se integra a las políticas internas de la organización. Estos programas buscan:
- Mitigar los riesgos potenciales que puedan afectar la salud y la seguridad, pero que también afectan la calidad, la productividad y el medio ambiente; incorporando procesos de mejoramiento continuo.
- Analizar los riesgos psicosociales (Protocolo de Factores de Riesgo Psicosocial (CEAL-SM/SUSESO)), biológicos, químicos, físicos, mecánicos, eléctricos, ergonómicos y estructurales. Proponer que desde esos lugares se inicien sistemáticamente los procesos de mejoramiento.
